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馬主さんの独り言(ばぬしさんのひとりごと)

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2009年 10月 22日 ( 2 )


2009年 10月 22日

10月25日は湯アコと菊花賞

今週末は
第23回湯アコ
が開催されます。
今回は
’RinY+B’
で出演します。
Y-ちゃん+B主さん+Sちゃん
楽しいバンドに仕上げたいですが
どうも結局
シリアス路線になりました。。。。。。。。。。。。明日の最後の練習に託します。

そして、
京都競馬場では
第70回菊花賞
3歳クラッシック戦線の最終レース。
Hiraryさんっ家のトライアンフマーチは2枠4番
すーっと出て好位置キープして
良馬場で直線一気の差しですね。

■菊花賞 枠順確定のお知らせ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

10月25日(日)京都競馬11R(15時40分発走予定)
第70回菊花賞(JpnI・芝・右3000m)の枠順が確定いたしました。

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 枠 馬 馬名        性齢 負担重量 騎手
===================================
 1  1 スリーロールス    牡3  57.0  浜中俊
 1  2 シェーンヴァルト   牡3  57.0  秋山真一郎
……………………………………………………………………………………………
 2  3 フォゲッタブル    牡3  57.0  吉田隼人
 2  4 トライアンフマーチ  牡3  57.0  武幸四郎
……………………………………………………………………………………………
 3  5 アンライバルド    牡3  57.0  岩田康誠
 3  6 イグゼキュティヴ   牡3  57.0  川島信二
……………………………………………………………………………………………
 4  7 ヤマニンウイスカー  牡3  57.0  和田竜二
 4  8 アントニオバローズ  牡3  57.0  角田晃一
……………………………………………………………………………………………
 5  9 リーチザクラウン   牡3  57.0  武豊
 5 10 キングバンブー    牡3  57.0  小牧太
……………………………………………………………………………………………
 6 11 セイクリッドバレー  牡3  57.0  松岡正海
 6 12 セイウンワンダー   牡3  57.0  福永祐一
……………………………………………………………………………………………
 7 13 キタサンチーフ    牡3  57.0  藤岡康太
 7 14 イコピコ       牡3  57.0  四位洋文
 7 15 ポルカマズルカ    牝3  55.0  横山典弘
……………………………………………………………………………………………
 8 16 ナカヤマフェスタ   牡3  57.0  蛯名正義
 8 17 アドマイヤメジャー  牡3  57.0  川田将雅
 8 18 ブレイクランアウト  牡3  57.0  藤田伸二
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また、
今週の愛馬は2頭確定
10月24日(土)
・福島09R メヌエットシチー 父:サクラバクシンオー 荻野騎手 500万
芝1200m すーっとゲートを出てそのままゴールですね!

・福島10R ヘリオスシチー 父:クロフネ 長谷川騎手 小名浜特別 500万
こちらは3歳馬のエース各 連続3着は伊達じゃない
優先出場権を活用して40頭登録の中から選んだレース。
今回も楽しみですね!!!

by hnabeq | 2009-10-22 19:40 | ぶつぶつ独り言 | Comments(4)
2009年 10月 22日

相思相愛


’共に歩く’
って
言葉がときに
じーんとくる
年に成りだしました。


【成功のコツ】 松下幸之助 一日一話

よい会社だと思って入った会社でも、
一から十まで何もかもいいとは限りません。
ときには欠点もあるでしょう。

しかしそれをはじめから“こんな会社はあかん”と決めてかかるか、
それとも“どうもこの点だけはよいとは思わないが、
これは自分の問題として改善向上させていこう”という熱意をもって当たるかによって、
対応の仕方が全く変わってくるでしょう。

“よし、自分の会社をいまよりもっとよい会社にしてやるぞ”という意欲を持ち、
すべてのことを前向きにとらえる姿勢を持つ人は、
信頼もされ、頼もしい社員として嘱望されるでしょう。

成功のコツはそのようなところにあると思うのです。



*会社やグループ等色々な組織は人により運用されます。
全員が上記思いで望めばそれらの組織は順風満帆でしょう。

しかし、思いと行動は伴わないことが多々あるので
指導者(リーダ)は苦労するのです。

それとやるぞという気持ちを維持継続するよう仕掛けるのも
我々の仕事だと思います。

それには、それぞれの価値感を共有すことが肝要かも知れませんね。

また、時の流れが思いを変えることもあります。
正義が変わるほど重くはありませんがね。

組織が大きくなればなるほど難しいけれど
いつまでも
価値感とプライオリティーを共有して
相思相愛で有り続ることを
大切にしたいと思います。

by (▼д▼)/


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by hnabeq | 2009-10-22 10:20 | ぶつぶつ独り言 | Comments(4)